岁月不居，时节如流，又到辞别旧岁、迎接新的一年之时。
停下脚步，回顾回想过去的一年历程；放眼前方，明确未来一年的前进方向。2022年1月13日，“丰巢装饰2021年管理总结暨2022年规划会议”，在峨眉山大酒店召开。
本次会议以“开拓思维 勠力前行”为主题，全面总结公司2021年度的各项工作，系统谋划2022年的方针思路。
峨眉山大酒店
丰巢装饰2021年管理总结暨2022年规划会议现场
公司总经理李义，副总经理吴伟、杨宇，常务副总赵廷刚，股东代表曾川，以及各部门负责人，参加了本次会议。
公司领导层
2021：再创新高
2021年，在欢庆党的百年华诞、继续抗击疫情等机遇与挑战之下，全体员工不畏困难，努力拼搏。公司实现了各项工作稳中有进、全年签单总量/施工总量/完工交付量再创新高、整体业绩增长42%的新佳绩！市场占有率、客户满意度、品牌知名度，进一步提升，丰巢装饰继续领跑仁寿装修行业。
2021年，丰巢人的足迹，到达了仁寿的更多小区，我们与更多的业主，相识、牵手。这一年，我们新完工交付几百套新房，让更多的业主乔迁新居，开启了更加幸福美好的生活！
成绩，来源于客户的认可，来源于全体员工的共同努力。感谢业主朋友的信任托付！感谢每一位家人的辛苦付出！
21-22：总结规划
在本次会议期间，公司各板块各部门负责人，结合PPT，分别对2021年的品牌建设、市场营销、设计服务、施工管理、财务管控、人事行政等各项工作，进行了全面总结与分析，对2022年度工作思路与计划进行了汇报。
 策划部经理吴龙 |
 设计部总监陈梅 |
 销售1部经理李锐 |
 销售2部经理王平 |
 销售3部经理贺仁芳 |
 销售4部经理熊平 |
 零售部经理王丽娟 |
 材料部经理廖菊芬 |
 安装部经理朱元明 |
 售后部经理李艳国 |
 工程部总监杨宇 |
 欧派设计经理张宁 |
 欧派部负责人段萍 |
 财务部经理胡小燕 |
 人事行政经理李婷 |
2021年，丰巢营销将士们迎难而上，披荆斩棘，拓展出了更大的市场；设计师们尽善尽美，新设计出了数百套新家蓝图；工程技术人员们秉持工匠之心，持续提升技艺、改进工艺，确保工期与质量；后端家人于点滴之处，努力做好保障与服务……
2022：开拓思维
2022年，将是公司发展史上极具里程碑意义的一年。经历五年的创业、发展之后，公司即将迎来蝶变，翻开新的发展篇章。
2022年，公司将加深与欧派整装大家居的合作，增加其它知名一线品牌作为辅助，为业主带来更具品质、更齐全完善、更便捷高效的品质整装服务。公司的优势、特色，将得以凸显、扩大；公司的实力、竞争力，将得以夯实、增强！
丰巢装饰新展厅—大堂效果图
丰巢装饰 · 欧派整装大家居入口
新的平台，为丰巢赋能。要获得跨越式的新发展，还需要我们从思维、观念、行动上，进行自我变革、自我突破、自我超越。在本次会议期间，公司领导层从经营战略、内部管理等多个方面，进行了深入研讨，制定出了新的战略、方针和思路。
开拓思维，服务创新。2022年，丰巢装饰重金打造的新展厅将盛大亮相，公司硬件、软件环境将得以极大提高。在新的平台，公司将为客户提供更高品质的装修、家具、家电、软装在内的一条龙、整体化、高品质服务。场景化，客户在公司展厅即可看见未来的家；多样化，客户的体验感更好、选择面更多，更加省心便捷!
丰巢装饰新展厅—瓷砖区效果图
开拓思维，再攀高峰。在2021年取得优异业绩的基础上，2022年，公司将追求更高的奋斗目标，经营业绩指标力求增长40%以上。目标分解落实到每个板块每个部门，做到全员营销，人人头上有指标。
开拓思维，组织创新。本次会议公布了公司新的组织架构。2022年，公司新增设立督导部、零售部等部门，形成因岗设人、人尽其责、更加健全完善的组织架构体系。
开拓思维，管理创新。2022年，公司将推行全面预决算管理。会上公布了每个部门2022年的预算费用，公司鼓励各部门积极开展业务，在确保资金使用率的前提下，做好费用管控。
丰巢装饰新展厅—谈单区效果图
开拓思维，关爱创新。会上，公司李总指出，2022年公司将通过设立员工工龄工资、部门基金等多个措施，进一步加强对员工的关怀关爱，丰巢的家人们将拥有更多的获得感、幸福感和满足感。
开拓思维，合作创新。2022年，公司还将对供应链进行持续优化，比选产品品质更卓越、协作配合力强的合作伙伴，精诚合作，共创共赢。
2022：勠力前行
在会议期间，曾川曾总代表公司股东层发表了讲话，对公司领导层的工作给予了高度肯定！对公司的未来前景非常看好。他指出，丰巢装饰蒸蒸日上，展翅腾飞，希望公司管理者、员工们充分发挥自身潜力，兢兢业业，把公司推向新的高度！
公司股东代表曾川
公司常务副总赵廷刚赵总讲话指出，丰巢装饰为员工们提供公平公正、互惠共赢的大平台，希望大家珍惜好，维护好，充分发挥自己的才华，充分展现自己的才干，再接再厉，为公司更加美好的明天而继续加油。
公司常务副总赵廷刚
公司副总杨总指出，2022年，公司将进一步提高工程满意度，严格考核工期进度节点；严查质量，进一步提高工艺；优化材料供应库，提供更多的设计素材，让作品更出彩；加强工程与设计之间的交流，让实用、美观更好结合。
公司副总杨宇
公司副总吴伟吴总表示，2021年，公司达到了预期成绩，股东层对员工们的努力付出非常认可。2022年，我们面临的市场环境更好、平台更好，产品更齐全、服务群体更宽，希望大家抓住机遇，全力以赴，圆满完成新的年度目标。
公司副总吴伟
公司总经理李义李总指出，公司成立已有五年，各方面积累起了丰富经验。但进入新的时期，我们不能因循守旧，墨守成规，我们需要开拓思维，改变思路。希望管理层及员工，勇于创新，敢于突破，齐心协力，推动公司实现新的跨越式发展。
公司总经理李义
收获满满的2021，挥手告别
感谢，无数业主朋友们的信任与托付！
感谢，每一位丰巢家人的辛苦付出！
感谢，并肩同行的伙伴精诚携手！
感谢，社会各界人士的认可、支持！
充满希望的2022，我们方向明确
更好的平台，更好的丰巢~
我们将以新思维，统领新发展
我们将以新行动，赢取新胜利
2022，开拓思维，虎虎生威
2022，勠力前行，再创佳绩！
开拓思维，勠力前行，齐心协力，再创辉煌
